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人力资源频道

两个员工,老板只买一个冰激凌,结果……(24)

2018-01-26 09:44

小丁受启发帮助小朱设计年终奖方案;爬山也能体现出个人品质。

0 0 人力资源 故事

提高员工忠诚度的六个实用方法

2018-01-26 09:42

对企业的管理实质上变成对人的管理,而如何提高员工的忠诚度是许多企业管理者非常关心的一个问题。

0 0 员工忠诚度 管理

重新定义企业人力资源战略:让能力分享成为可能

2018-01-26 09:40

在这个创造的时代,人力资源最大的工作是要建立员工跟组织能力共享的平台。

0 0 人力资源 战略 能力共享

【干货】绩效管理综合激励模型

2018-01-25 09:33

任何一个方面出现问题,绩效管理综合激励循环就会被中断,激励将不会发挥应有的作用。

0 0 绩效管理 激励模型

人才盘点和人才规划的关系

2018-01-25 09:32

年底了,大家都在做人才规划和人才盘点,可是很多情况之下,大部分企业是搞不清楚人才盘点跟人才规划的关系是如何的。

0 0 人才盘点 人才规划

一份实用的2018年绩效奖金方案设计思路底稿

2018-01-25 09:21

年底年初之际,很多公司在做年度的绩效奖金方案,这是非常重要的激励手段。

0 0 绩效奖金 方案设计

组织能力再造 如何激活个体?

2018-01-24 09:32

只有激活每一个个体,才能让所有人有序而富有活力,从而为企业及个体创造价值。

0 0 组织能力 人力资源

浅谈绩效考核量化9要素(一)

2018-01-24 09:30

在实施绩效考核量化管理过程中,发现许多企业对绩效考核的方案设计与量化技术存在诸多困惑与问题。

0 0 绩效考核 量化管理

无印良品5%以下的低离职率 给狼性企业文化一耳光

2018-01-23 09:59

要创造这样一个优秀品牌,其背后的企业文化和人才培养方式扮演了十分重要的角色。

0 0 无印良品 离职率 企业文化

新员工入职前说清楚的五件事

2018-01-23 09:57

招聘工作的主要执行方式就是沟通工作,双方若是谈不到一块去,这人就招不进来,可要是在面试的时候把话说大了,在员工入职后,也会导致一些麻烦出来

0 0 招聘 新员工 入职

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