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研发人员绩效考核激励方案设计

2018-04-10 09:18

为了更好地强化研发项目管理,对已经立项的研发项目按照预定的项目考核节点对项目整体完成情况进行考核,从而实现对整个项目团队的考核。

155 1060 绩效考核 研发人员

企业如何建立绩效考核管理体系

2018-03-27 09:20

就企业管理发展而言,优秀的绩效考核管理体系可以帮助企业实现它的战略目的和管理目的。

155 1060 绩效考核 管理体系

做绩效考核容易被忽略的8个关键点

2018-03-21 09:23

有的企业绩效考核做成了“唯分数论”,员工盯着得分,而不是目标任务完成情况。

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谈当下绩效管理:螺旋式上升 进三退二式前进

2018-03-06 09:29

东富龙绩效考核历经磨难、方生方死、在痛苦、困境中逐渐生长。为什么东富龙前三次绩效管理推行都是失败?

155 1060 绩效管理 绩效考核

浅谈绩效考核量化9要素(一)

2018-01-24 09:30

在实施绩效考核量化管理过程中,发现许多企业对绩效考核的方案设计与量化技术存在诸多困惑与问题。

155 1060 绩效考核 量化管理

企业年终考核实施方案模板,拿来就可以用!

2017-12-28 09:27

2017年即将结束,2018年即将到来!很多企业都面临着薪酬绩效考核的调整苦恼!本文分享一篇企业年终考核实施的模板,仅供参考!

155 1060 年终考核 绩效考核

只会KPI考核员工的老板,都被员工炒了!

2017-12-21 09:26

如何促使员工拿出超出预期的状态和业绩,如何打消他们辞职的念头,对老板来说是个技术活,更是个艺术活。

155 1060 KPI 绩效考核

四点概说绩效考核

2017-12-20 09:27

绩效考核系的实施,对今后的规范管理和经营发展非常重要,希望引起管理人员的足够重视。

155 1060 绩效考核 管理

绩效考核结果的运用

2017-12-13 09:43

好的绩效考核应该达到这样的标准:激发了企业多数人的积极性、提高了企业的整体效率、让多数员工的收入增加。

155 1060 绩效考核 结果

绩效考核的使用途径 原来这么多

2017-12-11 09:50

真正通过绩效考核实现预期目标的企业却不多,大多数企业的绩效考核不是流于形式,就是中途夭折。

155 1060 绩效考核 结果

浅谈绩效考核量化9要素(三)

2017-12-11 09:44

指标目标值设定的合理性直接决定了考核结果及对被考核人的激励性。就很多企业而言,设定目标值成为了企业与职业经理人的一种博弈。

155 1060 绩效考核 量化

面对绩效考核给所有下属打高分的部门经理

2017-12-01 09:22

绩效考核季了,就说说我在绩效考核工作中是面对部门经理给下属集体打高分的心念转变和最终部门经理的调整,一闪念变一善念带给自己的创造力。

155 1060 绩效考核 打分

国有企业绩效考核痛点解决办法

2017-11-30 09:33

职能部门没有业绩指标,职能部门人员的工作很难进行量化,如果仍然采用业绩考核方式,往往不太科学,也不太准确。

155 1060 绩效考核 国有企业

如何把固定工资调整为绩效考核和提成?

2017-11-29 09:28

人性是懒惰的,如果企业是用固定工资,员工就会讨厌干活,多干不能多得,干的活越多错的也就可能越多,错了肯定会被处罚或批评,所以固定工资就是养懒人。

155 1060 固定工资 绩效考核 提成

咋让年底的考评融入明年的规划

2017-11-28 09:17

你是不是有这样的困惑?年年绩效考核,年年更多的精力花费在了调薪的方案与不同层面的人沟通……

155 1060 绩效考核 规划

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