微信公众号
注册 登录
人力资源频道

XIBA公司薪酬体系设计项目小记

2019-02-15 09:21

又一个薪酬改革项目完成了。本次项目历经4个多月的调研、分析、设计,最终薪酬改革方案落地。

0 0 薪酬体系 薪酬设计

成为引导式培训师必须思考的价值观

2019-02-15 09:20

成为引导式培训师对于习惯于传统授课模式的伙伴们来说,是一个不大不小的挑战。

0 0 培训师 价值观

从无到有 该如何打造培训管理体系

2019-02-15 09:16

培训管理可不仅仅是搞几场培训那么简单。

0 0 培训管理 培训体系

“不考核”也激励

2019-02-14 09:45

员工没有绩效考核“硬指标”的压力和担忧,从而更加关注企业长远发展而非短期利益,将企业的“事”转化为自己的“业”。

0 0 考核 激励

新员工的入职仪式

2019-02-13 09:11

整个入职仪式尽量简单,原则上控制在半个小时以内,在入职仪式结束后,直接散会,下班或是各自回工作岗位。

0 0 新员工 入职 仪式

员工接受职业培训,企业不可约定服务期!

2019-02-13 09:09

根据这一规定,笔者认为,企业与员工约定服务期的,必须同时满足两个条件:

0 0 职业培训 服务期 劳动合同法

如何与部门做绩效指标沟通

2019-02-12 09:22

HR可以与部门主管做必要的沟通和安抚,目标是让他理解就在理解中执行,不理解就在执行中理解。

0 0 绩效指标 沟通

岗位工作标准培训的特点与要求

2019-02-11 09:30

岗位工作标准的培训看似简单,其实最难。简单,是因为它仅仅只有一张表;难,是因为这张表涵盖的内容实在是太丰富了。

0 0 培训 工作标准

尴尬!即将离职人员年会中奖,还发不发?

2019-02-11 09:29

在这种公正、公平、公开的场合之下,公司又凭什么不让他享受年会的奖呢?

0 0 年会 中奖

未来已来,HR你准备好应对了吗?

2019-02-11 09:27

人,永远是需要管理和协作的,人力资源管理将会是一个永恒的话题。

0 0 未来 HR

首页1234...尾页第1/5839页(共58381条)