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薪酬福利

顺丰的薪酬体系大曝光,看完感叹:不服不行!

2019-09-16 09:41

在高薪激励的顺丰的快递员真是很拼,有人在路上出了车祸,爬起来一看没事,还是要继续送快递。

0 0 顺丰 薪酬体系 激励

薪酬倒挂“挂掉”的会是谁?

2019-09-04 09:06

“薪酬倒挂”是一种人力资源管理乱象,一直饱受社会诟病。在管理资源相对贫乏、管理相对落后的中小型民营企业中,这种现象几乎比比皆是。

0 0 薪酬倒挂 人力资源管理

薪酬体系设计应遵循的七大原则

2019-08-30 09:32

好的薪酬体系,可以激发员工的潜能,激励他们不断为公司出谋划策。

0 0 薪酬体系设计 原则

薪酬体系设计的五个原则

2019-08-15 09:13

一个设计精良的薪酬体系直接与企业组织结构战略规划息息相关,使得员工能够把他们的努力和行为集中到帮助组织在市场中竞争和生存的方向上去。

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华为200万招聘应届博士,这波操作没毛病!

2019-08-14 09:15

企业不论是采取薪酬公开政策还是采取保密政策,都应该做好薪酬管理的基础配套工作。

0 0 华为 博士 薪酬管理

留住优秀人才的重要法宝:薪酬设计

2019-08-13 09:26

作为企业内部薪酬体系的“掌舵人”HR们,如何才能做到“一碗水端平”,确保员工都能拿到满意的薪水和奖金,从而留住人才呢?

0 0 薪酬体系 奖金

现代薪酬管理的具体内容及意义

2019-08-01 09:21

在新的时代背景中,企业的薪酬管理也同样有着新的内容和标准,也令其从传统的事务管理恢复到决策管理的本质中。

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华为,为什么可以给应届生年薪201万?

2019-07-29 09:43

那些顶尖优秀的人,只会聚集在伟大的事情上。

0 0 年薪 华为 薪酬管理

中小企业绩效薪酬设计的几个要点

2019-07-25 09:33

薪酬设计首要问题,就是要确定方向(策略),是解决内部公平性为主,还是与外部市场对标为主。

0 0 绩效 薪酬 设计

基本工资由什么什么决定?—— 走出激励盲区

2019-07-22 09:24

工资是对工作的回报,基本工资由基本工作决定。

0 0 基本工资 激励 工作

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