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你遇到过给下属当下属的领导吗?

2018-02-01 09:37

如果管理者有利他品质,他的下属就会觉得自己有了更大的创新力。

155 1060 管理者 领导 下属

管理者管理误区之“请给我结果”

2018-01-29 09:30

当思维以结果为导向,就会只关注结果,不关注过程。

155 1060 管理者 结果

事无巨细的管理者,你到底是领导还是打杂的?

2018-01-26 09:53

大多数微观管理者,根本就没有认识到自己已经管多了。但是其实有很多迹象表明你管太多了:

155 1060 管理者 领导 下属

谁是职场中的好“演员”?4种方法教你识别

2018-01-25 10:41

最近,我注意到在一场市政厅会议中,一位新领导刚刚被提升为部门管理者。

155 1060 职场 管理者

如何预防年后离职高峰?看这一篇就够了!

2018-01-23 09:39

管理者与其在事发后无意义的抱怨,不如更尊重人性,做到真正关心员工。

155 1060 离职 管理者

怎样在大公司混成中层干部?

2018-01-19 09:58

许多CEO说过这么一段话:辞退100个平庸的员工,不如辞掉一个平庸的管理者。

155 1060 中层 管理者

关于组织利益与参与者利益的反思

2018-01-16 09:35

虽然是专业文章,但每个管理者都用的上。为什么我们总是会担心员工是自私的? 管理者要做出什么样的改变?

155 1060 组织利益 参与者利益 管理者

“战略认知”环节的重要性

2018-01-08 09:47

领导层如何让管理者、员工真正“理解战略”,保持对战略认知的完整性,并且愿意参与践行,直接决定着战略执行过程中组织成员日常决策和行为。

155 1060 战略认知 管理者

管理者:功利之人不可久远

2018-01-05 09:41

从业这么多年经历的人和事不计其数,见识过的高人和手腕不计其数。人就是一个过程一个由无知到无谓的“变异”,看似一天天成熟其实在不知不觉中迷失了心性。

155 1060 管理者 功利 心性

管理者职业生涯的四次蜕变

2017-12-28 09:28

从管理学实践的角度来解释,我们认为这涉及到管理者的能力有没有蜕变的问题。

155 1060 管理者的 能力 职业生涯的

为什么中层管理决定企业生死?

2017-12-21 09:47

中层管理者如果处理不好自己的工作,管理不得法,往往会成为“夹心饼”,陷入两头不讨好的境地。

155 1060 中层管理者 工作

干掉管理者,公司会不会更好?

2017-12-21 09:46

企业组织自诞生以来就有管理者的存在,他的出现是因为可以让一项任务完成得更好。

155 1060 管理者 组织

结构型管理者是什么?

2017-12-15 09:45

结构型管理者是企业的脊梁,他们决定了企业能否实现从“经验管理”向“科学管理”蜕变,他们支撑并决定了企业的命运。

155 1060 结构型 管理者

给你一个公司里的最高权力,你会做… … ?

2017-12-14 09:17

作为管理者,有没有想过,如果你的下属得到这个问题,他的回答是什么呢?

155 1060 权力 管理者

管理者应该具备的三种优势思维

2017-12-01 09:16

一个好的管理者,目标分解出来时,就已经看出了实现的方法……

155 1060 管理者 优势思维

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