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从特朗普获胜看领导力与个人魅力

2016-07-26 09:45

这些“领导术”多属于纸上谈兵。然而对企业而言,领导人的魅力成分,不可低估。

155 1060 领导力 魅力

再有人抱怨团队效率低沟通难 把这套方法甩给他

2016-07-22 10:47

构建横向领导力有五个方法和步骤,分别是:目标整理术、思考整理术、计划修正术、激励管理术、反馈的艺术。

155 1060 领导力 团队

动荡多变的环境下 如何在挑战中屹立不倒?

2016-07-15 10:50

在这变化快速的不确定年代,企业对领导力的需求也更为迫切!因为不确定性需要我们变革,但变革不会自然发生。

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培养“善为人师”的领导者

2016-07-15 09:22

领导力的发展和培养已经不再简单地依靠外部资源,而是透过组织内生的方式获得,即要求不同层级的领导者参与教学、辅导他人,分享自己的领导力观点。

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从“女性”领导力到“女性化”领导力

2016-07-13 09:57

从神经科学及心理学的研究看,女性与男性在领导力发展的潜力方面并无任何先天性的、基因差别或重大劣势。

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HR 你的领导力发展项目为什么不成功?

2016-07-07 10:24

麦肯锡专家通过对全球领导力发展项目的深入的研究,发现了通常导致领导力发展项目不成功的四个常见原因并提出了相应的解决办法。

155 1060 领导力发展 培养

若论带队打比赛 还得看“弗爵爷”黄金8法则

2016-06-29 09:58

带着这些问题,埃尔贝斯在弗格森执教生涯的最后一个赛季(2013年),近距离对他进行了一系列的访谈和观察,并深入研究了弗格森的领导方式。

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领导力中的同理心:是福还是祸?

2016-06-27 10:17

西蒙在制定决策时极其客观、睿智,这是领导一个团队所需要的技能,但是他的团队成员经常抱怨他过于直接的反馈方式、以及在处理问题时对人际关系不够敏感。

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走下神坛 把大众推上领导力的舞台

2016-06-24 09:44

领导力的发展与其推向企业金字塔的顶端,挖掘“超级领导者”,还不如更多地发力于人才金字塔的中部及以下,发挥“大众领导力”的潜力。

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领导力中的同理心:是福还是祸?

2016-06-24 09:39

尽管很多证据显示同理心在领导关系和任务执行中至关重要,但是它有时也可能会使人减弱在计划、组织、解决问题和决策方面的领导能力。

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掌握这两个元素 你将拥有超级领导力

2016-06-13 10:14

领导者想要拥有超强领导力,关键是能下属“两信”,想给下属“两信”关键在于提高“两力”:法制执行力、形势辨别力。

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女性企业高管更能为股东创造价值 真的吗?

2016-06-13 10:01

学者特别在乎“先有鸡还是先有蛋”这个问题,有可能并非女性高管让公司股价更高,而是更好的公司聘请了更多的女性高管。

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领导者必须有些疯狂!

2016-05-30 10:24

领导者必须“疯狂”,这样才会想要改变现状,才会想象未来的新的可能性,才会坚信我们可以靠行动创造新的现实。

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魅力型领导者能兼容西方管理理念吗?

2016-05-30 10:20

个人魅力很强的领袖,他所带领的企业,往往较难接纳西方现代管理理念中普适的领导力发展理念,也较难展开普适的领导力发展项目。

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向曹操学习领导力:让羊群变狮群

2016-05-27 10:09

商场如战场,作为一个领导者,可以向曹操学习自己的领导艺术,努力完善自己,便可立于不败之地。

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