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如何做好企业的竞聘上岗机制

2017-11-10 09:55

当竞聘上岗机制被企业家提上管理的日程,员工参与上岗的积极性时。竞聘上岗机制的操作办法以及竞聘上岗机制的考核体系均应完善起来。

155 1060 竞聘上岗 机制

最有效的激励机制能让坏员工变成好员工

2017-10-23 09:41

马云曾经说过,世界没有绝对的好人和坏人,只有好的机制,让员工变得更好,不好的机制会让员工变坏。

155 1060 激励 机制

没有激励机制 企业谈何盈利(附上解决方法)

2017-09-06 09:46

“经营企业就是经营人,经营人就是把握人性,然后满足人性!”“老板是火柴,员工是汽油,当火柴遇见汽油才会爆发能量。”

155 1060 激励机制 盈利

如何快速建立企业文化与绩效机制?

2017-08-04 09:19

企业文化的奖励,自然不是一朝一夕完成。然而如何用最短的时间激励到员工呢?那便是针对员工日常工作中过程性的奖励机制与绩效机制。

155 1060 企业文化 绩效机制

你的企业,会做预算管理吗?(纯干货)

2017-05-27 09:38

对于预算机制的重要性,中国很多企业是没有太大慨念。然而,称霸全球的美国,对预算机制却有着极其重视的态度!

155 1060 预算管理 预算机制

国有企业员工退出机制构建

2017-05-15 10:13

员工退出机制的缺失使得整个人力资源管理工作不能得以顺利实施,影响了员工积极性的发挥,导致员工队伍危机意识和竞争意识的缺乏,各项管理制度难以发挥应有的功效。

155 1060 员工退出机制 国有企业

资深HRD对员工激励的一些思考

2017-05-12 09:29

激励的前提首先是价值创造、价值评价和价值分配,这也是企业管理的核心命题。

155 1060 激励 文化 机制

华为模式中淘汰和退出机制必须有

2017-04-18 10:01

没有铁的纪律,战车就开的不远。

155 1060 华为 淘汰 退出机制

离职骨干带走整个技术团队?你少了一套预警机制

2017-03-15 09:17

我们今天要谈的是对公司而言价值较大的核心员工的离职。

155 1060 核心员工 离职 预警机制

互联网时代,企业该如何构建激励机制

2017-01-22 09:30

企业在构建互联网时代的激励模式时需要先考量自身的适配性,一旦采用就要坚持执行。

155 1060 激励机制 互联网时代

毛主席是这样做股权激励机制的

2017-01-09 09:39

任何人都不是笨蛋,我们蔑视归蔑视,但重视也得重视,这是两个层面的事情,想当年毛爷爷一盘棋局、决胜于千里之外,靠得是战略的得体。

155 1060 股权激励 激励机制

创新体制机制,释放事业单位专业技术人才活力

2016-12-07 15:21

近期以来,我国关于体制机制改革的政策密集出台。

155 1060 体制 机制 改革

互联网时代,企业该如何构建激励机制

2016-11-08 10:21

企业在构建互联网时代的激励模式时需要先考量自身的适配性,一旦采用就要坚持执行。

155 1060 激励机制 互联网时代

创业合伙人 必需先设好退出机制

2016-09-29 09:37

可能会出现各种不和谐的声音,因为主观或客观的因素离开创业团队。如何“分手还可以做朋友”,最主要的就是看其退出机制。

155 1060 创业 合伙人 退出机制

你们的激励、惩罚机制为什么往往都是无效的?

2016-09-27 09:44

我最先讨论这个倾向,是因为每个人都以为自己完全明白激励机制和惩罚机制在改变认知和行为方面有多么重要。

155 1060 激励机制 惩罚机制

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