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不确定时代:由舍到得的领导力

2018-03-19 09:54

在不确定的商业世界,越来越多的管理实践者尝试采取“分”的思想,倡导分享型领导。

155 1060 领导力 不确定 管理

“她领导”正崛起,三招打造女性领导力

2018-03-16 09:53

现实中人们总是把将领导力等同于一些常见于男性的行为,暗示女性天生不适合做领导。

155 1060 女性 领导力

蒋巍巍:做一个善于提“问题”的人

2018-03-15 10:40

每次开完会(散会前),领导总是会问:“还有什么问题吗”?然而,大部分的参会者都会回答没有问题,没有问题,或者双唇紧闭摇摇头。

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庞统的职场技术:领导都爱选择题

2018-03-02 10:52

故事还得从三国时期说起。话说刘备连哄带骗拿下荆州,站稳了脚跟。又和西川的刘璋搭上了线,应邀进兵,击退了张鲁。

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先做好自我管理 再去管理别人

2018-02-26 10:06

领导力先驱彼得·德鲁克说:"除非你先做好自我管理, 否则你无法管理其他人。"

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避开这4个陷阱 你才叫真的会用企业内部SNS

2018-02-05 09:46

内部社交工具在企业中的普及速度相当惊人。麦肯锡全球研究院对4200家公司进行调查,发现其中72%使用社交工具增强内部沟通。

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你遇到过给下属当下属的领导吗?

2018-02-01 09:37

如果管理者有利他品质,他的下属就会觉得自己有了更大的创新力。

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事无巨细的管理者,你到底是领导还是打杂的?

2018-01-26 09:53

大多数微观管理者,根本就没有认识到自己已经管多了。但是其实有很多迹象表明你管太多了:

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当你和领导意见不一致时,该怎么办?

2018-01-22 09:28

理方式也应该不同。

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最高效的领导者 应该都是社交高手

2018-01-18 09:45

作为一位领导者,是否能真正地达到“高效”,还得依赖团队成员或下属员工,即领导的工作能否按时完成取决于下属。

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没有深度思考 你就只是一名“低品质勤奋者”

2018-01-08 09:50

在当今这个复杂的世界里,领导者迫切需要重新培养深度思考的习惯。

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员工讨厌领导的一个坏毛病,啥事都要亲力亲为

2018-01-05 10:12

很多领导有个习惯。啥事都喜欢亲力亲为?搞得他的下属很无能的样子。这样的领导其实是比较敬业的,是认真做事的,就是没有认清自己的位置。

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为什么现在的人越来越不怕老板了?

2018-01-04 10:01

员工的执行力其实就等于领导力,如果你的领导力有问题,你会发现,你的员工执行力总是有问题。

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领导“护犊子”三原则 保员工如保命

2018-01-03 09:46

什么是护犊子就不用解释了,这一般是形容父母爱护孩子的表现。用在这里的意思是领导对待我们的态度。

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领导者必知的领导力法则:吸引力法则

2018-01-02 09:48

你只能吸引和你相似的人。物以类聚,人以群分。同类的东西常聚在一起,志同道合的人相聚成群。

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