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新上任领导须先做好这3件事!

2017-04-21 09:46

对于新上任的领导者来说,获得组织全体的信任与忠诚极具挑战性。只要做好以下这3件事,领导者就可以迅速开展工作并获得大家的支持。

155 1060 领导 员工

彭珂:我眼中的重新定义人才-笔记05

2017-04-11 09:45

在同一利益格局内,各利益相关方的核心诉求很可能截然相反,此时利益共生、共享模式构建水平的高低决定了组织成员的满意程度。

155 1060 人才 管理者 领导

要想获得员工的忠心 领导须有6种心态

2017-04-10 10:16

要想成为一名出色的领导人,就需要不断的加强自我修炼,切实掌握合适的管理方法,将心比心,以心换心。

155 1060 领导者 用人

大数据时代下的领导力 — 释放人性 毋庸置疑

2017-04-07 10:01

在大数据之下的当今社会中,越来越多的声音支持人性,支持人们实现自我价值,人本主义化已经潜移默化渗透了大数据时代。作为领导者,你还是一如既往的居高临下吗?

155 1060 大数据 领导力 人性

从《鸣梁海战》看领导力

2017-04-01 10:11

且不评论《鸣梁海战》与真实历史的吻合度,毕竟是电影,讲究商业性与艺术性。再看《鸣梁海战》,感受最深的已经不是海战戏了,而是对领导力的感悟。

155 1060 领导力 鸣梁海战

管理者绩效领导力的五项修炼

2017-04-01 10:10

那么,如何才能做一个会设置KPI的领导者呢?我认为,做好以下五项角色修炼,就能定出好的KPI,就是有绩效领导力的管理者。

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想成为高管 看看你是不是这样的员工

2017-03-31 09:56

单位可能开除有能力的员工,但对一个忠心耿耿的人,不会有领导愿意让他走,他会成为单位这个铁打营盘中最长久的战士,而且是最有发展前景的员工。

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企业管理者如何领导比自己年龄大、学历高的员工

2017-03-29 09:55

领导那些比自己年龄大又学历高的员工,对企业管理者来说,是有一定的挑战。但是,从另一方面来看,这也是企业管理者获得有益经验的机会。

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我的每一段时光 都是幸运与感恩(一)

2017-03-28 09:50

总是有人不断的提及这个话题,索性也就想了想这些年在职场经历过的领导,不过最终的总结都落在了这几个字上“我的每一段时光,都是感恩”。

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同路叨叨(118):《逆向管理》读后感

2017-03-28 09:46

在寻找最近三月书单时看到这本书,不是主标题吸引了我、而是副标题——先行动后思考。

155 1060 逆向管理 领导者

《你的团队需要一个会讲故事的人》读后感

2017-03-24 10:16

一直觉得一个领导或者一个产品经理、营销人员和出色的管理者,肯定都是一个非常善于讲故事的人。

155 1060 讲故事 领导

撂挑子和跟领导翻脸之前 HRD告诉你21句话

2017-03-23 09:47

奇葩的有各种奇葩,但优秀的领导只有一个标准:他们会信任和尊重自己的团队成员,不会通过打压他人的自信来获得领导地位。

155 1060 领导 工作 职场

正确姿势:怎么样向老板提问看上去不蠢?

2017-03-15 10:12

在职场,会不会提问一定程度上影响着你在领导心目中的形象。

155 1060 职场 领导

横向领导:怎样巧妙的影响他人

2017-03-06 10:42

采取横向领导方式,以避免直接告诉他人如何工作所产生的负面影响。横向领导方法是请求同事与你共同解决问题的方法。

155 1060 横向领导 影响

《相由心生,读面识人》之:相主神 神形相辅

2017-03-03 09:39

一个人的力量毕竟有限,领导人必须会鉴别人才,然后才能组建强有力的核心首脑集团,带领社团沿着正确的方向前进。

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