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绩效管理实战训练 别错过!

2016-11-21 10:10

绩效管理是企业管理的核心,管理的根本是围绕成果展开,需要建立绩效制度;制定指标体系设计流程,逐步完善绩效合同的模式与样板,使绩效管理方法有机结合。

155 1060 绩效管理 企业管理

莫让传统企业转型为“新”传统企业

2016-11-18 09:24

需要提示的一点是并非所有传统企业都能顺利转型成功,很多传统企业转型为一种新传统企业,这就是最近才发现的现状。

155 1060 传统企业 转型

乐视给寒冬中的企业家敲响两大警钟

2016-11-16 09:48

最近,乐视控股CEO贾跃亭的一篇公开发表的致全体员工信,在网上掀起了轩然大波。

155 1060 乐视 寒冬 企业家

英国家族企业对经济贡献为何增长

2016-11-16 09:12

据牛津经济研究院,英国家族企业发展对英国经济贡献越来越多。2015年英国家族企业大约有470万个,占私营部门的87%。

155 1060 家族企业 经济贡献

中企走出去:要预判风险更要管控风险

2016-11-15 10:09

目前,“承包工程建设”业务和“海外并购”业务成为“一带一路”战略下中国企业走出去的两种主要业态形式。

155 1060 中国企业 战略

董明珠被免职背后:这是个企业家与国资的老问题

2016-11-14 10:22

与雷军打赌,造手机,到最新的责骂股东,格力集团董事长董明珠近年来成为网红。

155 1060 董明珠 免职 企业家

胖东来:服务可以学习 但企业文化是学不来的

2016-11-14 09:57

有人说,胖东来之所以能做得这么好,主要是因为它的企业文化好,都说强有力的文化是企业取得成功的“金科玉律”。

155 1060 胖东来 企业文化

管理心得:国有企业的躺椅和民营企业的龙椅

2016-11-11 10:09

中国国有企业的改革重点应放在搬去躺椅上。中国民营企业的变革重心须放在砸碎龙椅上。

155 1060 国有企业 民营企业 改革

家族企业要想基业长青,必须用对这四种人

2016-11-11 09:59

家族企业用人与激励机制存在的缺陷主要集中在缺乏科学、合理的依据;缺乏持久性、体系化;激励机制平均化;激励手段单一化等几个方面。

155 1060 家族企业 激励

在华日企:担忧在中国的发展 实则竞争力被追赶

2016-11-10 10:19

日本企业在经济与地缘政治的迷雾中失去了方向。

155 1060 日本企业 发展

浙江全速推进小微企业三年成长计划

2016-11-10 10:19

2015年4月提出的“小微企业三年成长计划”,是浙江省经济转型升级“组合拳”的重要一招。

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别以为初创企业就不会遭灾

2016-11-10 10:01

公司创业的初期,许多人都卯足了劲提升业绩,争取活过头两年,根本没有考虑过防范灾难的事情。不过,灾难可不会等你的企业上了轨道之后才来拜访。

155 1060 企业 应急 灾难

企业落魄 关键在于老板格局太小(深度好文)

2016-11-10 09:55

许多企业在产品上的血汗投入不仅没有转化为成果,而是堆成了成本,致使企业陷入了生存危机。这是为什么?

155 1060 企业发展 生存

不同所有制企业职工工资都应纳入社保与个税基数

2016-11-09 10:10

众所周知,我国的社保费缴纳基数,是按照职工本人上年度月平均工资确定的,如果职工平均工资核算方法科学,能够全面反映职工工资状况,自然没有什么问题。

155 1060 社保 个税基数 不同所有制企业

知道企业组织结构是什么 才能更好的设计它

2016-11-08 09:22

企业组织是指企业为分解战略目标,保证战略执行而进行的人力资源配置设计,其结果表现为企业的组织架构。

155 1060 组织架构 企业组织