任正非放话：必须做到世界第一第二可能活不下来

2019-05-27 10:55

美国政府“打压”华为，有媒体报道华为创始人任正非在华为内部的谈话

155 1060 任正非 华为

任正非接班人亮相：原来他要的是这种类型！

2019-05-24 09:11

日前，华为创始人、总裁任正非公开了对接班人的要求。他表示，干部无需拘泥于逐级提拔，其应该在优秀管理者需具备的品质上不断学习，适应未来的变化。

155 1060 任正非 接班人 人才培养

任正非：大家无需为华为做什么该种土豆种土豆

2019-05-22 10:50

任正非：大家无需为华为做什么该种土豆种土豆

155 1060 任正非 华为

任正非的的管理手册：一部“蓝血”治华为

2019-05-14 09:20

我们要学习蓝血十杰对数据和事实的科学精神，学习他们从点滴做起建立现代企业管理体系大厦的职业精神，学习他们敬重市场法则在缜密的调查研究基础上进行决策的理性主义。

155 1060 企业管理 华为 任正非

任正非中国企业发展史上的华盛顿

2019-04-24 09:17

任正非真正几十年如一日，认认真真、恭恭敬敬地向西方公司学习管理，学到了“王在法下，王在议会”的法人治理精髓

155 1060 任正非 华盛顿

任正非：美国企业界支持华为我不支持“自主创新”

2019-01-18 09:44

1月17日下午，深圳，华为公司总部，华为创始人、首席执行官（CEO）任正非接受了包括澎湃新闻在内的中国媒体小范围采访。

155 1060 企业界 任正非 美国

任正非持股1%控制华为的8种方法

2018-12-13 09:54

任正非持股1%控制华为的8种方法，工会持股上市的6种路径、18家企业

155 1060 任正非 华为

任正非放话：为什么华为宁可辞退员工亏损10亿也要保持狼性

2018-08-06 10:50

前不久，华为又有一个新消息爆出，目前在市场占有率，华为已经超越苹果。

155 1060 任正非 员工 华为

华为蓝军批判任正非10宗罪：过深过细过急过于强势

2018-04-12 09:49

我们想强调的是，这里面不仅是对任总的批判，也是对我们所有高层管理者和HR体系的批判与反思。

155 1060 华为 人力资源 任正非

任正非：为了使命坚持辞退低绩效员工

2017-11-30 09:57

华为近年来成绩不错，受到了国内外人民的一致好评，就像华为说的不仅仅是世界500强。

155 1060 任正非 华为 低绩效员工

华为30岁了 73岁的任正非管理哲学是怎样迭代的

2017-11-22 09:53

在华为发展进程的不同阶段，任正非都有着他独特的思考和见地，这背后，处处透着他深邃的思想和管理哲学。

155 1060 华为 任正非 管理

任正非：如果员工感恩公司，那一定是我做错了

2017-08-30 10:04

即使这样大张旗鼓声嘶力竭的宣贯“感恩”，员工就忠诚了？就积极了？业绩就来了？其实强调感恩，才是企业管理的最大失败。

155 1060 任正非 企业管理 员工

任正非新员工入职培训讲话：博观而约取厚积而薄发

2017-07-31 10:14

近日，任正非在华为新员工入职培训座谈会上对新入职的员工进行了讲话，从中国文字改革的故事引申到华为新员工的学习以及员工互相沟通等。

155 1060 任正非 新员工 沟通

华为启示：要想活下去就要处理好这十大关系

2017-05-31 09:48

任正非有句名言，叫做：活下去是企业的硬道理。

155 1060 关系 华为 任正非

任正非：退休制度一刀切 60多岁都退下来是浪费

2017-02-28 10:11

任正非此行主要任务，是华为与省政府签署战略合作协议。除领导会见、签约仪式外，他还抽空去了趟滨江的华为杭州研究所和在建的华为全球培训中心。

HR管理&规划	招聘管理
培训开发	绩效管理
薪酬福利	员工关系
人力资源管理	绩效管理

2019-05-27 10:55

2019-05-24 09:11

2019-05-22 10:50

2019-05-14 09:20

2019-04-24 09:17

2019-01-18 09:44

2018-12-13 09:54

2018-08-06 10:50

2018-04-12 09:49

2017-11-30 09:57

2017-11-22 09:53

2017-08-30 10:04

2017-07-31 10:14

2017-05-31 09:48

2017-02-28 10:11

工具

专题

本周热帖