2017年的钟声已经敲响，让我们一起学习这些有助于提高工作效率的小窍门，满怀信心地迎接新挑战。
小沙弥
我经常回顾过去的经验教训，如今的工作中也在持续学习。我发现无论任何种职位、身处哪个行业、哪个级别，以下几点经验都是适用的。
为什么别的HR月薪上万，走在行业前沿，而自己专业能力和业务能力并不差，为什么总是止步不前，职业发展遭遇瓶颈呢？
年度计划也要留下缓冲区间，量化精进法是帮助我们掌握生活的主动性，而不是强迫自己，没有人愿意做被强迫的事情。
在文学领域关注讲故事是理所当然的事情，但是在商业领域中对讲故事的关注也大幅增加了，这是为什么呢？
每年的年底都有人表示想跳槽，但是频繁的离职跳槽对个人的职业生涯毫无益处。
员工离职，特别是老员工的离职，对于大多数情况下实际上是一个双输的格局。
在挑战、诱惑、自豪面前，营销员是否有意识做好以下工作，则是决定营销员不同人生轨迹的关键。
一休哥
我们要辩证地来理解“屁股决定脑袋”这句话。屁股所坐的位置，决定了你在工作上的范围、职责，但我们需要用“脑袋”来思考。
目前，从每年本硕士报名考试人数增长看，大多数学生可能选择学业。教育部大力发展众创空间支持大学生创新创业。那么，10万元选择学业还是创业呢？
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