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职场频道

那些有理想的人后来都怎么样了?

2017-11-09 09:48

我们的文化一直兜售的是要“不平凡”,要有理想,要知道自己想要什么。但很少过问,后来的鸿鹄仍是鸿鹄,还是不得已成了燕雀?

0 0 理想 不平凡

你那么努力,为什么没有带来改变?

2017-11-08 09:53

只有我们真正思想上想改变,才能在行为上改变。所有方法论的变化都代替不了价值现的变化。

0 0 努力 改变

职场 先听后说好沟通

2017-11-08 09:51

在工作中每个人都需要和别人沟通,但是听得多还是说得多,就要看我们拥有怎样的态度。

0 0 职场 沟通

人生要具有走出套路的能力

2017-11-07 10:12

只有不断努力,配合市场的风云变幻,全力打造升级版的自己,未来才有无限的可能。

0 0 人生 套路 能力

别让无效知识占满你的大脑空间

2017-11-07 10:09

人的精力是有限的,你花费精力积累的知识难道不是为了创造价值吗?难道只是为了八卦时增添一点素材?

0 0 知识 无效

职场进阶从悟透“白纸理论”开始

2017-11-07 09:14

白领的成长就是一张张白纸的叠加,写好每一张白纸,为自己的职业生涯赚一个加分。

0 0 职场 白纸理论 职业生涯

你该如何找到目标?这本身就是个错误的问题

2017-11-06 09:45

我们应该赋予我们所做每件事以目标意义,允许生命的意义来源多样化。

0 0 目标 意义 价值

HR故事:带着外甥找工作

2017-11-03 09:56

短短几天,在他身上发生了这么多的事情,让我真的不敢相信这就是90后一个HR毕业的大学生,也很惊异这几年他在大学里都干了些什么!

0 0 求职 HR 90后

别总想离职 在适当的焦虑中成长或许效率更高

2017-11-03 09:55

算了一下,已经有10位同事离职了,老同事刚配合默契就要走,新面孔来来去去,部门里待了2年的员工就是元老了,为什么身边越来越多的90后频繁离职?

0 0 离职 焦虑 90后

人和人的差距是怎么产生的?

2017-11-02 10:30

人和人的差距在一开始并不明显,但是当别人有目标感,带着坚定的目的持续输入并输出,差距就开始渐渐拉开了。

0 0 差距 目标

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