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雇佣中的十大陷阱

2002-02-19 15:07

回顾人们在雇佣领域的实践,我们丧气地发现:不可能将雇佣变为一门科学。然而,雇佣还是有一些规律可循的,至少,我们总结出了人们在雇佣活动中常犯的一些错误,通过避...

0 0 人才选拔 职位说明书

当心你的企业猝然倒下

2002-02-19 15:05

为什么大批企业由兴盛迅速走向衰退?为什么许多有发展前景的公司猝然倒下?究其原因,缺乏、甚至没有“危机管理”的意识和能力是他们失败的共同点。

0 0 麦肯锡 管理变革 危机管理

迅速挑选合格的销售人员

2002-02-19 14:56

经常感叹“千里马常有,伯乐不常有”的人是不能被录取的。一个人长期怀才不遇,必然隐藏着重大的缺陷。

0 0 人才选拔 销售人员 MANAGER

量化你的个人价值

2002-02-19 14:45

要进行人才测评,道理很简单:你第一次到某一个城市,首先想到的是什么?是买一张地图,以确定自己的位置及前进的方向。参加测评就好比买一张地图。人才测评能告诉你适...

0 0 人才测评 人才选拔 招聘选拔

建立高效的团队组织

2002-02-19 14:41

各个部门有责任自行决定何种组织对于执行任务是最理想的,但是,在弹性的原则下,我们必须让直属部门在结构与运作上都能发挥功能。要有效地管理组织,你必须要:

0 0 团队建设 组织设计 新型组织

微软招贤纳才的秘诀

2002-02-19 14:39

与微软公司的其它方面一样,软件巨人的人才招聘系统也颇有神奇之处。在面试中微软公司常给那些刚毕业的大学生出一些稀奇古怪的问题,

0 0 微软 CHRD 招聘选拔

工作取样法—测评真才实学的一种好方法

2002-02-19 14:34

人才素质测评在现代人力资源管理理论实践中广为运用。无论是军队、学校、医院还是政府机关与企业,都需要进行人才选拔、人才招聘、人才考评与职业能力鉴定等工作,其中...

0 0 人才选拔 招聘选拔

雇聪明人为你工作

2002-02-19 14:20

可能是因为我拥有一家很大的网络公司,经常有人向我讨教一些关于职业方面的忠告。但是我无法立刻告诉他们成功的办法,包括怎样渗透到社会中、怎样与人沟通等等。

0 0 人才选拔 招聘选拔

大企业如何再发展

2002-02-19 14:20

3Com成长于高增长领域的成功并购;进一步的发展有赖于建设电子商务和强化客户关系。

0 0 3Com CRM SCM

外国企业的三种发展模式

2002-02-19 14:12

现代市场经济中的企业有三种基本类型:盎格鲁撒克逊模式,莱茵河模式,隅田川(东京的一条河流)模式。

0 0 CHRD 组织设计 企业发展模式