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HR管理&规划

人力成本的可量化与可控化

2010-12-23 13:29

1)人力资源管理体系构建成本是指企业设计、规划和改善人力资源管理体系所消耗的资源总和,包括设计和规划人员的工资、对外咨询费、资料费、培

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人力资源部工作总结(实业租赁)

2010-12-20 17:33

目录一、建立健全规范的人力资源管理制度二、根据组织结构图为企业配置人才三、根据2007年度培训计划组织实施各项培训四、明确岗位说明书

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人力资源管理与战略定位

2010-12-17 16:33

★了解人力资源管理在一间公司中的地位 ★了解人力资源管理的主要事项及过程 ★了解管理及组织行为对人力资源管理的影响 ★了解人力资源管理对

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中国电信企业文化及人力资源管理变革

2010-12-17 15:31

经历了拆分重组后的中国电信,面对风云变换的国际、国内电信市场,开始了一系列的变革,而倍受关注的就是企业文化和人力资源管理的变革。企业

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哈尔滨理工大学《高级人力资源管理》课程

2010-12-17 15:09

人力资源管理学,作为一门独立的学科体系,作为现代工商管理整个系统中一个重要的组成部分,约出现于20世纪60年代中后期。它是研究如何最有效、

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浙江朝晖人力资源部岗位培训教材

2010-12-16 16:54

部门运营流程部门职能表桐乡市人事相关手续办理程序一览表国家有关假期的相关规定人力资源预测办法职位分析基础知识招聘与配置基础知识培训与

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人力资源手册数据版

2010-12-16 14:01

营造了一个人力资源管理的大环境,以一套企业最常用的人力资源管理栏目作为主要实践操作内容,同时辅以网上人才市场、人力资源测评系统、人力

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温州某企业人力资源诊断报告

2010-12-15 15:44

目录一、资通人力资源现状分析二、资通人力资源管理现状分析三、资通未来人力资源管理模式四、资通人力资源管理体制调整步骤

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人力资源规划与配套体系

2010-12-15 15:41

人力资源规划的内容即事先决定:要完成什么?(企业战略)要如何完成,怎么做?(企业战术/策略)需要多少、怎么样的人力?(人力资源规划/战略)于

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北大纵横——云天化人力资源规划方案

2010-12-15 15:38

为了规范云天化股份有限公司(以下简称公司)的人力资源规划工作,根据公司发展需要的内部和外部环境,科学地预测、分析公司在环境变化中的人

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