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面试试题

2003-12-09 10:13

本工具包括综合考察试题,财经类试题,企业管理类试题,法律类试题,机智类试题。

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人性的弱点

2003-12-08 20:47

讲述人性的弱点,共分为待人的基本技巧、使人喜欢你的六种方法、得人同意于你的十二种方法、使人同意你的九种方法、创造奇迹的条件、是你的家

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车间操作工人七项考核

2003-12-08 11:27

车间操作工人七项考核表含八项考核项目、详细内容和评分标准。

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管理层绩效考核表

2003-12-08 11:17

管理层绩效考核表

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培训课程的开发技巧

2003-12-06 13:53

培训课程的开发技巧,集训目标学习公约学习方法。

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折腾

2003-12-05 15:50

讲述“折腾”是检验人才的唯一标准这一理念,包括用折腾考验忠诚度、用折腾促进进步、用折腾保持活力、用折腾避免腐败四部分

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服务技巧培训(平息客户不满)

2003-12-04 16:02

讲述通过服务技巧培训来提高平息客户的不满的能力,主要分为分析客户不满的原因、掌握平息客户不满的方法、掌握平时客户接待的技巧三方面

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考核方案

2003-12-04 16:00

某集团有限公司绩效考核制度

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月度工作计划考核表

2003-12-04 16:00

月度工作计划考核表,其考核项目分18项。

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绩效管理

2003-12-04 12:44

绩效管理概述、指标与标准体系、程序等

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