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- 员工关系管理职能系列3
本文使用了大量的数据图、统计图等来配合文字的讲解。使读者能够轻松掌握内容。【本讲重点】员工的内部沟通管理工的参与式管理[查看详细]
发布日期:2011年09月28日更新日期:2011年09月28日文件说明:培训资料人气:3 - 员工关系管理职能系列6
【本讲重点】如何避免优秀员工离职提高员工工作满意度的10个“C”从员工关系管理的角度看员工奖惩奖励管理部门经理实用留人方法[查看详细]
发布日期:2011年09月28日更新日期:2011年09月28日文件说明:培训资料人气:2 - 员工关系管理职能系列2
【本讲重点】劳动关系管理法律问题研究及员工投诉员工活动的组织和协调员工的信息管理(HRIS)[查看详细]
发布日期:2011年09月28日更新日期:2011年09月28日文件说明:培训资料人气:3 - 部门职能汇总精编
文中内容以表格形式展现,更方便阅读和使用。文中包含的部门包括:审计法务部财务管理部行政人力部运营管理部运营管理部项目发展部规划设计部[查看详细]
发布日期:2011年09月28日更新日期:2011年09月28日文件说明:培训资料人气:19 - 步步高员工关系管理案例
该ppt共32页。通过培训,你能收获什么?收获理念/观点、交朋友!交流提纲一、员工关系管理概论二、员工沟通管理三、员工奖罚管理四、劳动关系管[查看详细]
发布日期:2011年09月28日更新日期:2011年09月28日文件说明:培训资料人气:12 - HR必备之员工关系管理大宝典
该文档共99页。文中每一个知识点、重点内容,都会配合有案例。本文一共有就大章内容。重点内容文字用彩色字体标注,能够引起读者注意。本文编辑[查看详细]
发布日期:2011年09月28日更新日期:2011年09月28日文件说明:培训资料人气:38 - “薪”新之火-现代企业薪酬激励体系设计
一、薪酬概念与薪酬策略二、激励机制设计的技巧三、薪酬设计流程与方法四、薪酬类别与薪酬结构五、岗位工资标准及发放六、绩效工资计算与发放[查看详细]
发布日期:2011年09月27日更新日期:2011年09月27日文件说明:培训资料人气:20 - 非人力资源经理的人力资源管理
一、人力资源管理概述二、组织设计与工作分析三、人才招聘与素质测评四、员工职业生涯规划五、绩效考评与绩效管理六、企业文化与员工关系管理[查看详细]
发布日期:2011年09月27日更新日期:2011年09月27日文件说明:培训资料人气:23 - 员工激励!女性领导
你是领导么?你是女性领导么?如果你是,那你就不要错过这个工具,它是专门为女性领导者量身定制的。目录:【资讯速递】全球CEO进入“高离职”[查看详细]
发布日期:2011年09月27日更新日期:2011年09月27日文件说明:培训资料人气:15 - 薪资福利制度模板
本模板部分内容同标题:第一章总则第二章薪资管理办法第三章附则文中还讲解了如何制定薪资结构,年终双薪计算公式,等大量的内容。[查看详细]
发布日期:2011年09月27日更新日期:2011年09月27日文件说明:通用模板人气:3
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