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人才测评

人才测评基础知识

2012-03-12 22:58

共29页第一部分人才测评总论第二部分心理测验的基础知识第三部分测验分类及常见测验概要介绍第四部分评估中心技术及其应用第五部分名词解释

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全员核心胜任能力

2012-03-06 11:31

暂无

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2012-03-06 11:31

暂无

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职业测评题库

2012-03-05 09:44

关于职业工作能力测评的试题，有带分析和建议哦。还是挺有用的……

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人力资源常用人员测试分析表格

2012-02-07 10:03

（1）菲尔博士性格测试（2）处理难题能力测试

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（1）菲尔博士性格测试（2）处理难题能力测试

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从人的行为模式挖掘商业绩效

2012-01-04 13:44

predictiveindex(PI)是一种科学有效的管理工具，它能让您清楚地了解激励员工工作的个人需求与动力——并让您通过这些认知，提升员工的工作表现。作为

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从人的行为模式挖掘商业绩效

2012-01-04 13:44

predictiveindex(PI)是一种科学有效的管理工具，它能让您清楚地了解激励员工工作的个人需求与动力——并让您通过这些认知，提升员工的工作表现。作为

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九型人格测试题以及结果分析

2011-12-21 12:28

九型人格第一套测试题目以及结果的详细分析，适用于选招过程

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2012-03-05 09:44

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