本文件包括招聘、培训、出差、离职、6S等管理流程及对应表格。
人力资源部筹建初期相关事项以及工作细则
第一章部门定位第二章部门工作职责第三章部门工作流程一、招聘工作流程二、调配工作流程三、考核工作流程四、薪酬工作流程五、培训工作流程六
企业集团，在充分考虑《劳动合同法》基础上的，新鲜出炉的人力资源管理程序配套全套表格。
企业集团，在充分考虑《劳动合同法》基础上的，新鲜出炉的人力资源管理程序
一、人力资源管理理念二、人力资源管理组织体系三、人力资源管理实践
一、著名企业人力资源管理体系二、著名企业人才招聘策略三、著名企业薪酬与激励策略四、著名企业绩效管理体系五、著名企业人才培养体系
工作满意度综合调查表人力资源状况调查表人力资源状况调查分析实例工作丰富化诊断问卷调查表人力资源指数调查问卷
人力资源处于组织之中人力资源的目的创造价值人力资源创造价值
本书总结了很多成功经验，深入探讨了企业中人才的问题，从选才、育才到留才这三个最重要的方面，阐述了企业如何处理好人才问题的方法和策略。
小沙弥
gwins 26521
红海eHR 8221
没有名气的美女 8140
华恒智信咨询 4960
xiaojia01 4840
