塑造出戴尔公司文化的一以贯之的要素，许多都是在初期形成的。在发展初期，公司还在风险颇高的阶段，所以戴尔会甄选具有高度冒险性格而又变通
影响力管理语录——颇有意义
中小企业的文化建设是现在各企业面临的一大瓶颈问题。
作为全球最大的零售机构，进入中国几年来，沃尔玛似乎一直没有扑向它的核心猎物，而是悄悄地迂回于中国的海岸线上，它在熟悉环境。
现在，我们在实践当中很多人提出来，说企业文化说白了就是老板文化，如何看这个问题，如何发挥老板作用的问题，是值得很好研究的。
没有企业文化，谈不上核心竞争力，企业文化对企业生存与发展具有以下重要作用
确定成功关键因素的权数。成功的关键因素应该反映出这些因素对本企业和竞争对手在行业或经营领域中的获利能力、市场占有率以及未来发展等方面
作为企业家，必须知道何时应该冒险一搏，何时应该谨慎从事。对公司内部紧急情况的处理明显属于后一类范畴。无论你身为工薪阶层，或经营零售摊
年度人物评选方案，比较详细，很实用。
适合企业做年终总结会活动方案参考
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