工具简介:
不管是大型企业还是中小型企业,领导者所要面对的,无外乎人和事。 管人的细节 管人管事的秘 不能总做“老好人” 把事情的目的告诉员工 身教重于言教 感情投资不可忽略 因事设人,才能行之有效 别让能人流失 你可以批评但不可以轻蔑 高管的主要职责在经营,知人善任才是首要任务 ……
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