阿里巴巴绩效管理制度

工具简介：

内容包括：绩效管理目的：营造严谨高效的绩效文化建立有效可行的绩效评估体系绩效管理前提管理人员业绩考核内容管理人员考核目标制定流程管理

工具类别：通用制度
文件类型：压缩包
语言：英文
适用行业：商业流通
适用人员： HRM
相关评价：
更新日期： 2011-08-23 09:18:22
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标签：人力资源从业者其他性质绩效管理制度

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