- 所有分类
- 管理技能 企业文化 HR管理&规划 工作分析 招聘管理 培训开发 绩效管理 薪资福利 职业发展 制度建设 其它 认证考试 组织设计 人才测评 企业战略 项目管理 员工关系 ERP&EHR
- 所有功能
- 培训资料 工作流程 工具软件 注意问题 电子图书 管理词汇 通用制度 通用模板 通用表格
- 所有人群
- CHO HRD HRM HRS 未知人群
- 所有星级
- ★ ★★ ★★★ ★★★★ ★★★★★
- 有效的企业员工培训开发
页数:54页让员工与企业共同发展员工培训与开发的概念和作用我国企业员工培训开发的误区有效的员工培训开发体系如何制定企业年度培训计划最新最[查看详细]
发布日期:2012年02月28日更新日期:2012年02月28日文件说明:通用模板人气:4 - 企业薪酬考核完整方案
页数:30页薪资结构薪资结构设计原则薪资结构设计的前提基本工资评定绩效奖金最新最热工具内容,欢迎下载[查看详细]
发布日期:2012年02月28日更新日期:2012年02月28日文件说明:通用模板人气:6 - 人力资源管理概论说明
页数:46页掌握人力资源的概念了解人力资源的性质了解人力资源再生产的过程掌握人力资本的概念、特征区分人力资源和人力资本最新最热工具内容,[查看详细]
发布日期:2012年02月28日更新日期:2012年02月28日文件说明:通用模板人气:0 - 企业战略管理讲解说明
页数:41页战略管理框架远景和使命陈述的含义核心意识形态远景陈述使命陈述最新最热工具内容,欢迎下载[查看详细]
发布日期:2012年02月28日更新日期:2012年02月28日文件说明:通用模板人气:1 - 最新企业文化说明文稿
页数:33页企业文化的概念企业文化的构成企业文化精神层的含义精神层包括的内容企业文化制度层的含义最新最热工具内容,欢迎下载[查看详细]
发布日期:2012年02月28日更新日期:2012年02月28日文件说明:通用模板人气:4 - 企业非HR的HR管理操作
页数:68页人力资源管理的正确认知人力资源管理的意义人力资源管理的功能人力资源管理的范畴HR对部门主管的重要性最新最热工具内容,欢迎下载[查看详细]
发布日期:2012年02月28日更新日期:2012年02月28日文件说明:通用模板人气:3 - 建立有效绩效管理体系
页数:66页建立有效的绩效管理体系制定目标的SMART原则制定绩效计划进行绩效辅导与反馈进行绩效评估最新最热工具内容,欢迎下载[查看详细]
发布日期:2012年02月28日更新日期:2012年02月28日文件说明:通用模板人气:2 - 公司员工工作分析专题
页数:95页工作分析概述工作分析的概念工作分析的相关术语工作分析的内容工作岗位分析的作用最新最热工具内容,欢迎下载[查看详细]
发布日期:2012年02月28日更新日期:2012年02月28日文件说明:通用模板人气:11 - 公司员工工作分析专题
页数:95页工作分析概述工作分析的概念工作分析的相关术语工作分析的内容工作岗位分析的作用最新最热工具内容,欢迎下载[查看详细]
发布日期:2012年02月28日更新日期:2012年02月28日文件说明:通用模板人气:1 - 企业组织文化深度解析
页数:35页描述文化的构成特征比较强势文化与弱势文化明确组织文化的作用列举决定和维持组织文化的因素分析组织文化如何影响员工的行为最新最热[查看详细]
发布日期:2012年02月28日更新日期:2012年02月28日文件说明:通用模板人气:22
您想知道其他公司在人力资源管理过程中使用了哪些管理工具吗? 您想获得其他公司的管理工具吗? 为了更充分地共享彼此的资源,我们搭建了一个这样的平台,让人力资源工作者互换管理工具。如果您能将您工作中所使用的管理工具(包括流程、制度和表格等)上传给我们,我们将与您共享其他人力资源工作者所提供的专业工具。 为了让一部分人先富起来,我们设置了丰厚的积分奖励,上传工具被采用会获得积分奖励,他人下载该工具会使您的积分直线增加! 一起加入致富的行列吧!
奖励规则 我要上传- 人力资源管理工具大全
- 《绩效薪资与奖金》培训
- 最新联想集团薪酬福利体系
- 日本理光人力资源开发方案
- 年度薪酬福利体系规划方案
- 职工加班工资案例解析
- 企业的绩效与激励机制
- 如何招募和甄选合适的人才
- 2013年公司年会创意节目游戏精选
- 员工职业素养案例