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绩效管理与考核。你现在用的是KPI还是OKR，是过程管理还是结果导向，公司内部哪个层级的人员适用不同的考核方式[查看详细]
发布日期：2018年11月23日更新日期：1970年01月01日文件说明：通用表格人气：0 - 奖酬制度设计原理
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发布日期：2018年11月23日更新日期：2018年11月23日文件说明：培训资料人气：38 - 翰威特-以股权为基础的薪酬制度
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发布日期：2018年11月23日更新日期：2018年11月23日文件说明：培训资料人气：60 - 部门绩效考核表模板（基于KPI以月度为例）
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发布日期：2018年11月22日更新日期：2018年11月22日文件说明：培训资料人气：74 - QC质检绩效考核
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发布日期：2018年11月22日更新日期：2018年11月22日文件说明：培训资料人气：38 - 案例-某集团基于新战略的人才梯队建设体系
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发布日期：2018年11月21日更新日期：2018年11月21日文件说明：培训资料人气：74 - 环洲钢业子公司人才培养与人才梯队建设管理办法
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发布日期：2018年11月21日更新日期：2018年11月21日文件说明：培训资料人气：60 - 有效招聘面试技巧
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发布日期：2018年11月20日更新日期：2018年11月20日文件说明：培训资料人气：46 - 面试技巧16个经典面试问题回答思路
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发布日期：2018年11月20日更新日期：2018年11月20日文件说明：培训资料人气：59 - 华为公司秘书任职标准
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发布日期：2018年11月19日更新日期：2018年11月19日文件说明：培训资料人气：55
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