朝花夕拾杯中酒

寂寞的人在风雨之后

醉人的笑容你有没有

大雁飞过菊花插满头

时光的背影如此悠悠

往日的岁月又上心头

         忙忙碌碌，2019又过了一半。看着今年的调薪批函，此时此刻的心情，五味杂陈：有不爽，有失落，有不甘，有歉意，有犹豫。对调薪比例不满意，对评估结果不认可，对伙伴们有深深的歉意，对前景有犹豫。原谅我没办法像安慰其他部门同事一样安慰我的团队和自己，当然下午我还要冠冕堂皇地劝说着别人“机会总是给准备好的人，不要气馁，继续努力”。作为HR，我们需要合理地、公平地替所有部门去做合理的争取，可是回到我们自己的团队，似乎我们能争取的非常有限甚至想要替自己出声的勇气都不敢有。压着手里的几份辞职申请表，我和我们的新老大约了时间，准备无顾忌地坦诚自己心中的想法，为我们兢兢业业奋斗的一年，也为大家盼了一年却落空的“大饼“。

          回望过去一年，在我们前任大总的无限魅力影响下，带着整个团队的小伙伴们，做了半年多的义务加班狗，拿下两个大项目，总以为满满诚意地付出，和充分得到肯定的业绩，总能为团队赢来一些比较有实际意义的回报，毕竟一群上有老下有小的中年人，跟着我这么拼命，图什么？不是求升职，就是求加薪了。我承诺我的兄弟姐妹们，成绩出来，我会不遗余力地去给大家争取，这是我应该做的。我们大总也鼓励大家，不用着急，不要光看着眼前，给力干，用业绩说话，面包会有的，鲜花也会来的。

         在我们以为一切的奖项就要颁布前夕，19春节后大总把我召去了，告诉我，他要走了，我们团队的业绩，她已经交接给了他的继任者和他的上司，让我稍安勿躁，继续好好地干。大总承诺我，如果真有什么和他与我承诺的不一样，他会帮忙再追找上面，因为他的上司说之后会和他保持联系。且听且半信，但还是信心满满的，因为自认为我们团队业绩不错。结果大家都落空了，有感觉失望、失落，有觉得被骗了，在回复大家我的判断之前，我需要自己先和新老大沟通、了解具体，以免給大家更多不真实的信息…

          天要下雨，娘要嫁人。我们都清楚高层的变化会带来一系列新的挑战与机遇。作为一个职场人，我深深理解职场的变化莫测，不是文件性、正式邮件的承诺，我们不可太往心里去。但做好本职，做一个对团队负责的人，所以尽管不满，尽管不理解，还是做好本职，主动沟通，争取能让大家知道事实情况。在平静后，再开始想怎么规划下一步。