公司里面有很多年轻人，他们有很多的优点，愿意发光发热，也有自己的不足，希望得到切实的帮助指导。

尤其是工作三五年的小伙伴，对公司上下基本熟悉了，对岗位要求的手头工作也大致熟练了。这个阶段，生活有了着落，似乎比上不足比下有余，外界的诱惑也多了起来，心态容易波动，很容易陷入迷茫无助的怪圈。

坦率讲，职场中的大多数人，都是从这个阶段成长起来的，也都经历过摸爬滚打的艰辛。能否找到合适的方法，走出这个怪圈，决定着我们能否向前一步，脱颖而出。

愿你更有挑战现状的勇气

刚刚进入职场时，我们总是无所畏惧，对于不合理的流程勇于提出质疑，对于不公正的现象敢于提出意见。

但工作几年之后，我们慢慢学会了妥协，学会了隐藏自己的棱角。从某种意义上说，这也是一种成熟，但也值得我们警醒，我们究竟是变得随遇而安了，还是失去了最初的锐气？

法国著名作家福楼拜曾说：人的一生中，最光辉的一天并非是功成名就那天，而是从悲叹与绝望中产生对人生的挑战，以勇敢迈向意志那天。

勇于走出舒适区，去尝试新鲜的事物，去遇见未知的自己。

愿你寻求积极主动的沟通

刚刚进入职场时，我们总是坦诚相待，积极跟各级同事交流学习，主动向主管诉说自己的心路历程。

但工作几年之后，我们慢慢有了惰性，敷衍变得多了，交心慢慢少了；沉默变得多了，发言变得少了。不妨扪心自问，我们究竟是变得沉默寡言了，还是失去了热情与朝气？

工作中的很多问题，都是因为闷在心里、缺乏沟通，产生了误解和猜疑，也慢慢失去了信任的基石。

临渊羡鱼，不如退而结网。让自己积极主动起来，去尝试多样的沟通方式，去体验深刻的交流乐趣。

愿你更有百折不回的韧劲

刚刚进入职场时，我们总是无惧困难，遇到挑战不会轻易服输，失败了就重头再来。

但工作几年之后，我们往往变得僵硬起来，遇到挫折心浮气躁，遇到讥讽急于争辩，很难沉下心来反省。静下心来思索，我们究竟是变得单薄脆弱了，还是失去了越战越勇的韧性？

困难和挫折，每个人都会遇到，如何调整面对困难和挫折的心态，才是真正考验我们的地方。正如马云所说：永远不要跟别人比幸运，我从来没想过我比别人幸运，我也许比他们更有毅力，在最困难的时候，他们熬不住了，我可以多熬一秒钟、两秒钟。

这个世界并不是掌握在那些嘲笑者的手中，而恰恰掌握在能够经受得住嘲笑与批评，并不断往前走的人手中。

前行路上

小伙伴们的前行路上，既有鲜花和掌声，也有激流和暗礁。

幸运的是，我们总能从身边的同事中发现榜样，从他们身上中找到力量，看到希望。

欧洲文艺复兴时代的开拓者但丁说：我崇拜勇气、坚韧和信心，因为它们一直助我应付我在尘世生活中所遇到的困境。

愿你放下之前的荣誉，卸下过往的负担，朝气蓬勃，轻装前进。

愿你就像早晨八九点钟的太阳，活力十足，永远年轻。