背景：最近一直在面对各式各类的总结与规划，有自己需要写的一大堆总结和规划：工作上的N个，生活上的N个；还要追公司各部门人员的总结和计划。所以，我盘点自己后，更新了一下简历，看看自己到底有没有啥可写的；结果接到一些“猎头”的电话，几个电话过后，我有点意思了……

思考/出发点：…纯属吐槽与胡说八道…

我的“猎头”叨叨

——同路叨叨（94）

“猎头”，第一次接触到这个词汇时——“高大上”“神秘”；工作之后的感受同样觉得高大上，但是有了“成本好高啊”“我啥时候能被猎头看上”等之类的想法；而最近几年的感受，“猎头林子大了，什么鸟就多了”。最近电话沟通了几个猎头，正好最近几个月在“拓展”自己的营销知识，于是乎有了今天的“叨叨”。

案例一：那天开会出来，看到一条“询问我的意愿及合适沟通时间”的短信。这么久下来，这是第一个给细致之人，于是我抽空跟他聊了十几分钟；结果下来：这孩子挺有心的，谈吐也比较到位。

案例二：一天下午给我电话，正好17-18点之间，我的下班时间，我们聊了十几分钟：有一点岁月的猎头，可惜职业感不强：信誓旦旦说好的邮件没有见到。

案例三四五……：好吧，我承认我有点“以声取人”，菜鸟的猎头；说话都不流利，我沟通几个HR专业问题就答不上来了，对于推挤的企业与职位都不清楚，甚至连自己企业都介绍不清或干脆没有……

刚刚我去某网站去看：想看看是怎么样的一些人看过我的简历，一看：哎……哎……好吧……

一：哎……

我“崇敬”的猎头都变成了一个什么样子？说好的“高大上”去哪了？专业甄选没有专业，专业销售又不像营销。我最些年因工作与自己的原因，也断断续续与一些猎头公司沟通或关注一些大牌猎头企业；真的是我没有了解到“现在还有非常多‘作坊式猎头’”，它们处于生存期很多单子都接；很多猎头公司都是采用人海战术；但更难想到他们是如何应对企业客户的。至少，无论我是企业还是职业人，这些猎头都让我极没有信任感与安全感。

二：哎……

我的简历真的没有写好，没有提炼出核心竞争力，或自己的经历背景不够出色，否则怎么“盯上”我的除一两个外，都是“菜鸟猎头”与XX猎头公司。吐槽他们的同时，或许还是思考一下自我，同时还是努力靠自己的资源走路更现实；靠他们要饿死我滴：哈哈哈……（说明一下：我是一个崇尚“以事论事的沟通主义者”，无论是面对面还是电话与书面沟通，都是客气中论事，不刁难人的“不坏同志”；而我们公司现在的招聘专员就是前猎头，她非常专业！）

三、好吧……

好吧，猎头的“半同行”们，请你们热爱与尊重你们的职业。

好吧，工作与生活要继续，我努力着“自己的路”。

好吧，下次如何去“验证、调研、获取”我需要的“猎头”信息了。

好吧。，今晚叨叨结束……

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【注】 我不是学术研究人员，也不是业内大拿，以上一气呵成的叨叨文字可能错字、别字，也可能不成体系、不成理论，亦可能不逻辑、不深入。

它纯属我自己的思考、反思、总结或学习，不存在其他意图，也不太具有讨论价值！但，也请不要随意转载！

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林桐禄(微信号Tony_ltl) 在此，祝好！