10分钟可以做什么,10分钟可以泡杯热茶,10分钟可以浏览一份报纸,10分钟可以浇几盆花,10分钟可以和同事简单的交谈……10分钟可以做很多事儿,甚至,每天晚走10分钟还能决定你的命运!
每天晚走10分钟,从字面上理解,是每天下班之后,在办公室里多工作10分钟。然而,每天晚走10分钟,又远远超越了字面上的意义,而深藏着更多的启示着我们成功的黄金法则。
每天晚走10分钟,是一种行动!每天晚走10分钟,是一种围绕着明确目标而进行的主动积极的行动!没有明确的目标,“每天晚走10分钟”对你而言只是一种消耗和煎熬;目标明确,它对你才有意义和价值。
每天晚走10分钟,是一种价值!小时间往往能创造大价值。如何创造?每天晚走10分钟!每天晚走10分钟,即能脱颖而出;每天挤出一小时,即能成就大事;每周抽出一顿饭时间,即能扩大影响力。
每天晚走10分钟,是一种勤奋!用发展的眼光深入解读,“每天晚走10分钟”有两层意思:一、成功没有捷径,惟有勤奋而已;二、付出超人的努力,才有超人的成就。
每天晚走10分钟,是一种积累!要成功,必须从一点一滴的努力开始。只有不断的努力、踏踏实实的付出,才能凝聚起你爆发的力量!积累足够之时,成功水到渠成!
每天晚走10分钟,是一种渐进!在工作上每天多付出一点点,在正确的事情上每天多做一点点,你会离事业上的更高一层越发接近。终有一天你会发现,自己已站在了事业的最高处。
每天晚走10分钟,是一种习惯!任何较大的成功,都是好习惯的产物。当你把每天的付出养成为一个好习惯后,成功就会降临到你的头上。
每天晚走10分钟,是一种责任!你一定要使自己成为一个值得信赖的人。这是老板的期望,同事们的期望,更是你的前途对你的期望!要值得信赖,主动担当责任是关键。
每天晚走10分钟,是一种效能!效能,是指做正确的事。每个小时,每10分钟,每1分钟,甚至每1秒钟都很重要。把时间尽可能用在做正确的事上面,才会带来高效能。
每天晚走10分钟,是一种卓越!只有卓越的人,才是不可替代的人。卓越者明白:该走的路都走过了,才能到达终点;该做的事都做好了,才能使事情圆满;该付出的都付出了,才能收获最高品质的果实。
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评论
每天早到很重要!
晚走十分钟!这应该相对于不同的岗位来说的吧,如果你的岗位一天都没有事情做的,下班了还要多留十分钟那不是太做作了。。呵呵
可是早上早到就不一样了,给领导感觉你比较勤快印象好了呵呵。。。
10分钟何足挂齿?!
我们下班后“自动”回公司,叫又上班了,因为曾经一位我们的高层领导讲了两句经典:
1.有工作还要休息啊?!(他是否要知道企业好像不是我们的,除了工资,年终分红好像我们并没有出现)
2.我都在加班,为什么你们不加班?(他是否应该知道并不是所有的人都像他这样有虐待欲)
道亦有道 遵循内心的需要
10分是合理的 15分也可以 地铺文化也讲得通 关键心用在哪里
每天晚走10分钟
,是一种勤奋!用发展的眼光深入解读,“每天晚走10分钟”有两层意思:一、成功没有捷径,惟有勤奋而已;二、付出超人的努力,才有超人的成就。
这就是中国企业与外国企业工作文化上的差别
如果深究的话,中国人还是更倾向于表面功夫,从工作时间上看努力;而且外资氛围浓厚的企业就会认为正常上班时间混水摸鱼,加班不应该的,反而浪费了公司的水电费。
不过没办法,这就是一个民族文化衍生出的企业文化,谁叫咱在这样的企业里工作。
——所以,适应企业的需要,更多看老板及直接上司的喜好。
晚走不如早来。
我基本上每天下班到点就走。
但早晨来得比较早,一般在7点半之前就到办公室了(有时干活,有时看书学习)。
因为我觉得下午走晚了,路上坐车很痛苦;早上出来早些,路上很顺利。