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- 绩效管理流程图
从企业的核心导向到中层的过程管理与基层的员工管理,环环相扣,联系紧密。[查看详细]
发布日期:2003年07月21日更新日期:2003年07月21日文件说明:工作流程人气:6 - 绩效管理操作手册
工作目标的设定、绩效的计划、绩效的辅导、评估、应用等[查看详细]
发布日期:2003年07月01日更新日期:2003年07月01日文件说明:培训资料人气:5 - 绩效管理如何为企业带来竞争优势
六打竞争优势、小窍门“攻心术”、员工离职的两大因素等方面的介绍[查看详细]
发布日期:2003年06月24日更新日期:2003年06月24日文件说明:培训资料人气:1 - 关于绩效管理系统的18点重要提示
暂无[查看详细]
发布日期:2003年06月24日更新日期:2003年06月24日文件说明:电子图书人气:0 - 绩效管理中几个注意的问题
暂无[查看详细]
发布日期:2003年06月24日更新日期:2003年06月24日文件说明:电子图书人气:0 - K公司的绩效管理制度
K公司绩效管理制度[查看详细]
发布日期:2003年06月24日更新日期:2003年06月24日文件说明:通用制度人气:0 - 《绩效管理与绩效面谈》培训教材
绩效的评估、绩效管理的辅助制度、考核结果的应用、绩效面谈等[查看详细]
发布日期:2003年06月19日更新日期:2003年06月19日文件说明:培训资料人气:5 - 绩效管理操作手册
绩效管理操作手册[查看详细]
发布日期:2003年06月08日更新日期:2003年06月08日文件说明:通用制度人气:0 - 员工绩效管理办法
员工绩效考核管理办法[查看详细]
发布日期:2003年05月13日更新日期:2003年05月13日文件说明:通用制度人气:1 - 目标与绩效管理
管理系统的意志基础、企业到入HR系统的问题等[查看详细]
发布日期:2003年05月10日更新日期:2003年05月10日文件说明:培训资料人气:1
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