- 所有分类
- 管理技能 企业文化 HR管理&规划 工作分析 招聘管理 培训开发 绩效管理 薪资福利 职业发展 制度建设 其它 认证考试 组织设计 人才测评 企业战略 项目管理 员工关系 ERP&EHR
- 所有功能
- 培训资料 工作流程 工具软件 注意问题 电子图书 管理词汇 通用制度 通用模板 通用表格
- 所有人群
- CHO HRD HRM HRS 未知人群
- 所有星级
- ★ ★★ ★★★ ★★★★ ★★★★★
- 《如何当好班组长》教程
本工具内容概括:班组长在企业管理中的作用;班组长的现状和基本标准;班组长的权力和管理原则;班组长的心理素质。[查看详细]
发布日期:2005年05月27日更新日期:2005年05月27日文件说明:培训资料人气:3 - 职业生涯发展培训资料
本教成为职业生涯发展的详细说明,并有相关案例,目录:一、职业发展概念;二、职业生涯设计;三、职业发展管理;四、管理人员开发;五、职业[查看详细]
发布日期:2005年05月26日更新日期:2005年05月26日文件说明:培训资料人气:0 - 武汉大学:管理学理论与实践探讨课程
本工具是武汉大学的MBA讲座材料,分十二章论述了从管理者和管理的关系、企业文化、战略、创新与变革直到企业家精神等内容。[查看详细]
发布日期:2005年05月26日更新日期:2005年05月26日文件说明:培训资料人气:1 - 绩效管理体系建设教程
本教程以绩效管理的概念入手,分别从绩效计划、绩效辅导与反馈、绩效考核、绩效评估等多方面来讲述,如何建立有效的绩效管理体系。[查看详细]
发布日期:2005年05月26日更新日期:2005年05月26日文件说明:培训资料人气:0 - 民营企业绩效管理操作实务
本工具介绍:民营企业绩效管理操作实务与控制重点的培训资料,仅供参考。[查看详细]
发布日期:2005年05月26日更新日期:2005年05月26日文件说明:培训资料人气:1 - 创新经济学培训讲义
本教程内容概括为:创新理论基础;创新组合;技术创新战略与策略。[查看详细]
发布日期:2005年05月26日更新日期:2005年05月26日文件说明:培训资料人气:1 - 毕博:宝钢集团管理信息化项目规划和实施建议
目录:毕博对钢铁行业管理信息化的经验和教训总结;毕博对21世纪中国钢铁行业管理信息化的建议;毕博对五钢项目规划的建议。[查看详细]
发布日期:2005年05月26日更新日期:2005年05月26日文件说明:培训资料人气:2 - 半天学会高效管理时间
本教程目标:明确时间管理的五个步骤;了解时间管理中,“价值”和“目标”的含义;确认和区分不同类型的任务;制订有效的日程表。[查看详细]
发布日期:2005年05月26日更新日期:2005年05月26日文件说明:培训资料人气:0 - 安达信——联想企业信息架构规划
目录:联想目前面临的信息化挑战;信息战略规划与信息架构规划概念;建议之项目目标与项目范围;建议项目进行方式与方法论;项目工作重点与主[查看详细]
发布日期:2005年05月26日更新日期:2005年05月26日文件说明:培训资料人气:2 - MBA经典故事
本工具包含几十个MBA经典故事,帮助您在娱乐中找到真理。[查看详细]
发布日期:2005年05月26日更新日期:2005年05月26日文件说明:培训资料人气:0
您想知道其他公司在人力资源管理过程中使用了哪些管理工具吗? 您想获得其他公司的管理工具吗? 为了更充分地共享彼此的资源,我们搭建了一个这样的平台,让人力资源工作者互换管理工具。如果您能将您工作中所使用的管理工具(包括流程、制度和表格等)上传给我们,我们将与您共享其他人力资源工作者所提供的专业工具。 为了让一部分人先富起来,我们设置了丰厚的积分奖励,上传工具被采用会获得积分奖励,他人下载该工具会使您的积分直线增加! 一起加入致富的行列吧!
奖励规则 我要上传- 人力资源管理工具大全
- 《绩效薪资与奖金》培训
- 最新联想集团薪酬福利体系
- 日本理光人力资源开发方案
- 年度薪酬福利体系规划方案
- 职工加班工资案例解析
- 企业的绩效与激励机制
- 如何招募和甄选合适的人才
- 2013年公司年会创意节目游戏精选
- 员工职业素养案例