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国企薪酬改革三年:上市国企董事长年薪平均涨2万

2017-04-17 10:08

薪酬制度改革,被解读为是对过去薪水高企的国企负责人的“限薪令”。普遍的看法是,国企高管的“钱袋子”要面临缩水了。

155 1060 国企 薪酬改革 年薪

去年美企CEO平均薪酬达1660万美元

2017-04-14 10:29

高管薪酬调查公司Equilar发布的最新数据显示,2016年美国大型企业CEO总薪酬较前一年上升6%,薪酬中位数达到1500万美元,平均薪酬达到1660万美元

155 1060 平均薪酬 美企CEO

美国公司薪酬排行榜:谷歌排第六 苹果未上榜

2017-04-14 10:28

美国雇主评价网站Glassdoor日前公布了2017年度美国平均薪水最高的25家公司,谷歌、Facebook等科技公司均榜上有名,但苹果公司却未上榜。

155 1060 薪酬排行榜 谷歌

手把手来教你设计薪酬体系!

2017-04-14 09:34

薪酬分配的目的绝不是简单地“分蛋糕”,而是通过分蛋糕使得企业今后的蛋糕做得更大。价值分配不仅是一项技术工作,它更是一种战略思考。

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2016年房企高管薪酬人均1100万元

2017-04-12 10:14

在房地产企业利润率越发走低之际,上市房企管理层薪酬也随之变化。

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薪酬设计应注意哪些原则你知道吗?

2017-04-12 09:30

我们了解了水木知行3PM薪酬体系是以岗位因素、个人因素、业绩因素以及人力资源市场价格为依据进行分配的薪酬体系,那么设计薪酬体系又该注意哪些基本原则呢?

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七种触目惊心的薪酬浪费 HR还在让公司花冤枉钱吗?

2017-04-12 09:25

从心理学的角度看,人们普遍都有自恋情结,大多数人总认为自己比别人付出的劳动要多,实际收入却低于自己的劳动付出。如此,薪酬不保密只会造成员工互相攀比。

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别因为钱 让你的员工心寒辞职

2017-04-11 09:48

其实,员工在哪里都是工作,如果企业好,为什么要离职呢?与其投入招聘支出,不如反思企业的问题并解决问题。辞职第一原因:钱

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你发工资,到底买员工做什么?

2017-04-07 09:46

昨天发表的《你的员工正在谋划辞职,你知道吗?》引起了很多朋友的评论,留言者还是员工居多,大部分朋友都认为选择离职确实是因为“钱不到位”占了主要原因。

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你的员工正在谋划辞职,你知道吗?

2017-04-06 09:33

员工离职的原因会有很多,我认为只有两种,一种是真实的,一种是虚假的。真实不可怕,可怕的是员工离开也不愿意告诉你为什么。

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分好钱是企业最重要的三件事之一

2017-04-05 09:29

企业通过分配来激励员工,让员工自动自发,为企业工作同时也是为自己而做。

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华为去年平均薪酬近60万 平均加班时间居榜首

2017-04-01 10:22

3月31日,国内最受瞩目的明星公司—华为投资控股有限公司,发布2016年年报。

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薪酬设计的三个核心问题

2017-03-31 09:30

上一篇文章我们介绍了如何设计薪酬体系,提到了水木知行的3PM体系以及薪酬体系设计的三个核心问题,今天我们就围绕这三个核心问题带领大家展开学习薪酬设计。

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设计薪酬体系 HR你必须注意几点

2017-03-30 09:21

薪酬往往是一个组织的成本结构中最难管理的一部分。因其投入占总成本的10%-70%,尤其在经济衰退时期,薪酬是不能被忽略的。

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你的薪酬管理随着企业发展进化了吗?

2017-03-28 09:21

理解薪酬管理的进化规律,有助于把握企业变革的方向与节奏,推动各项变革措施顺利实现。

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