企业如何建立KPI指标体系
2017-04-18 09:48
KPI（Key Performance Indicator）即关键绩效指标，是用于衡量员工绩效表现的量化指标，是绩效计划的重要组成部分。
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六大问题搞定关键绩效指标制定的流程和方法(下)
2017-02-16 09:41
准确定义KPI的标准是数据定义无歧义、公式表述正确、达成共识和理解。一家装饰工程企业员工稳定率KPI的定义范例，如表4-4所示。
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Facebook制胜的秘密 如何靠正确的增长指标杀出重围？
2016-11-28 10:04
找到公司的北极星指标，是做增长的第一步，也是至关重要的一步。为什么这么说？
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【实战】六大关键问题搞定KPI设计
2016-10-17 09:32
通常，一份完善的业绩合同包含定量指标和定性指标两个部分，在绩效指标分解环节，要重点关注以下六个关键问题：
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长周期指标到底应该如何进行短期考核？
2016-09-13 09:27
长周期指标对应的是长周期的工作任务，一般短期内见不到结果，但是过程又不能不监控，那就必须要跟踪考核，否则就“放羊”了。
