基于战略导向和岗位价值评估需求的工作分析
2018-09-29 09:14
对技术人员来说，衡量其工作结果的不在于其写了多少代码，而是他们的工作能否为客户产生价值、他们能否快速适应公司战略变化、能否实现超出期望的结果。
155 1060 工作分析 岗位价值评估
人员配置与岗位定编方法
2018-08-15 09:33
不同公司、不同部门、不同岗位，定编的方法各有不同。有时候组织文化不同，选择的定编方法也不同，有的组织比较偏重科学计算，有的组织比较偏重经验。
155 1060 人员配置 岗位定编
纺织企业挡车工岗位职责及平均月薪
2018-08-09 09:58
有位师兄纺织工业大学毕业后进入纺织企业做挡车工，评上技术职称后跳槽做老师了。挡车工是做什么的呢？
155 1060 纺织企业 岗位职责
胜任力模型和岗位说明书任职资格的几个差异点？
2018-07-13 09:18
公司老板要求HR部门去做最基础的人力资源体系搭建，怎么搭？从哪步开始着手才显示出自己不是外行，而且不会出太大乱子。
155 1060 胜任力模型 岗位说明书
完整的岗位管理体系是什么样子
2018-07-04 09:35
HR很容易还没弄清楚公司的岗位设置就忙着去想怎么做好招聘、培训、薪酬、绩效。其实，如果岗位的设置和管理有问题，人力资源管理的其他模块都会出现问题。
