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HR必须要知道,这8种工资不能随便扣!

2017-05-09 09:34

平时易被忽略的是,你的基本工资、加班工资、试用期工资等工资实际上是不能随意被降低的。快来看看,你的工资有被随意扣减过吗?

155 1060 工资 劳动合同

高管学历造假被开除 该付工资吗?

2017-03-28 09:29

雅欣公司则称,胡女士入职应聘时提供虚假学历和工作履历,骗取工作岗位,其工作能力差,理应被开除,无需支付尚欠工资等费用。

155 1060 学历造假 劳动合同 工资

WHY?员工违纪 公司倒要赔他16万!

2017-03-24 09:58

对于劳动者违纪行为是否成立、劳动者违纪行为是否达到可被辞退的严重程度等问题都存在着非常大的争议。

155 1060 劳动者 违纪 劳动合同法

迟发的年终奖 离职后还能拿到吗?

2017-03-08 09:29

大多数情况下,当年年终奖的发放时间在次年年初(不排除有公司在年前发放年终奖的情况),而此时正好是劳动者跳槽最为频繁的时候。

155 1060 年终奖 离职 劳动合同

员工不服从公司内部调岗被辞退,合法吗?

2016-12-23 09:23

公司的做法,不过是强迫员工离职。于是提出要求辞职,并以公司未经协商变更劳动合同工作内容,要求予以经济补偿。

155 1060 辞退 仲裁 劳动合同

“鱿鱼”不是你想炒就能炒 工会还有一把勺

2016-11-28 10:20

如果本案经过了工会,不管工会是同意还是反对,企业再解除劳动合同,都是可以获得劳动仲裁和法院的支持的。

155 1060 工会 解除劳动合同

大道至简:这样进行劳动合同管理就简单啦!

2016-11-24 10:47

在日常的劳动关系管理当中,是以劳动法律法规为底线,以劳动合同为保障,在这个基础上,积极开展管理工作,从而促进劳动关系双方的良性发展。

155 1060 劳动合同 管理

《劳动合同法》或迎二次修订 无固定期限合同引争议

2016-11-09 10:14

人社部表示,劳动合同法实施中围绕立法宗旨、无固定期限劳动合同、经济补偿金等内容存在一些争议,下一步将就无固定期限劳动合同等内容进行全面评估……

155 1060 劳动合同法 无固定期限合同

人社部就“无固定期限劳动合同”等问题提修法建议

2016-11-08 10:03

近年来,不断有声音呼吁修改现行劳动合同法,还有人认为劳动合同法注重保护劳动者的利益,而忽视了企业的权益。

155 1060 无固定期限劳动合同 劳动者

员工在长假后迟迟未归所引发的劳动争议

2016-10-14 11:08

本案争议焦点为李某违反请假制度构成旷职的事实是否成立。围绕双方提供的证据以及各自主张,法院的分析认定整理如下:

155 1060 劳动争议 劳动合同

未毕业大学生的劳动关系该如何确定?

2016-09-22 09:28

现在距离他们入职马上就一个月了,关于劳动关系,我有几个疑问,问过同行,但说法不一,有的说未正式毕业的大学生只能签实习协议。

155 1060 劳动合同 劳动关系

因为月饼打官司 情节比阿里月饼事件劲爆十倍

2016-09-19 10:33

如何认定劳动者存在工作过错和举证劳动者给用人单位造成经济损失是一个令HR极其头疼的事情。

155 1060 月饼 劳动者 劳动合同

专访HR3000强成员张鹏彪谈《劳动合同法》修正

2012-08-06 16:29

据媒体报道,十一届全国人大常委会第二十七次会议将首次审议《劳动合同法》修正案草案。此次焦点主要聚焦在劳务派遣问题上。劳务派遣被滥用、不同利益主体的激烈博弈、...

155 1060 HR3000强 劳动合同法 劳务派遣

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