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哪些企业应该做360度评估?看这12个指标

2020-04-28 09:11

参考以下12个指标,如果恰好符合其中的3个,那么此时你所在企业就应该考虑是否引入360度评估系统了。

155 1060 360度评估 指标

实施一次360度评估要多久?

2020-04-17 09:12

360评估是一种自我潜能发展的方法,它通过多维度、全方面的评估让领导者或员工重新认识自身的优缺点。

155 1060 360度评估 潜能发展

引进人力资源管理系统需要评估的四项内容

2020-04-15 09:08

这个高速发展的信息化时代,人力资源管理系统渐渐地成为企业管理的必备工具之一。

155 1060 人力资源管理系统 评估

浅析360度评估:为什么做比怎样做更重要?

2020-04-09 09:08

360度评估总会出现他评分数低于自评分数的情况,同时这也是做360度评估所想要的结果。

155 1060 360度评估 绩效考评 人才选拔

如何选对优秀的人

2020-04-01 09:13

从2006年开始,华为在集体面试当中引入了领军人才的五项素质,即:主动性、概念思维、影响力、成就导向和坚韧性。

155 1060 素质 评估 招聘

360度评估=领导力开发神器?须躲过这6大陷阱

2020-03-31 09:15

360度评估的真正目的而是让被测评人能够反思和自省,所以360度评估更是一种领导力发展工具或领导力开发的利器。

155 1060 360度评估 领导力

经验分享:做360度评估的完整流程

2019-11-01 09:39

360度评估可以成为多渠道评估,是指通过手机与受评者(主要是管理者)有密切工作关系的,来自不同层级的人员的评估信息

155 1060

岗位价值评估,到底应该怎么做?

2019-09-06 09:09

它是规范企业薪酬管理过程中必不可少的一种管理工具和活动。

155 1060 岗位价值评估 工具

人才发展项目的效果如何评估?

2019-06-12 09:19

人才发展的目的是要能够保质、保量、及时、低成本、持续的满足组织对关键岗位的人才需求。

155 1060 人才发展 效果评估

用人才测评工具来做员工潜力评估

2019-03-08 09:31

对员工进行正确评价,是每一位HR必须掌握的能力。评价员工,不仅是对过去结果和行为的评估,更是对未来发展的判断。

155 1060 人才测评 测评工具 潜力评估

如何用科学的方法评估员工潜力

2019-03-07 09:25

评估一个候选人的潜力,是每个HR的职责,所以合适的人才测评工具,可以有效地评估员工的潜力,已到达人岗匹配。

155 1060 评估 员工潜力

关于岗位价值评估,你必须知道的五个关键点

2018-12-07 09:17

在应用岗位价值评估的四种方法之前,有几点事项,我们需要注意。

155 1060 岗位价值评估 人力资源管理

如何设计能力评估体系

2018-10-26 09:31

能力体系设计与人才的梯队建设,人才盘点,岗位的胜任力素质模型等都是息息相关

155 1060 能力评估体系 胜任能力

基于战略导向和岗位价值评估需求的工作分析

2018-09-29 09:14

对技术人员来说,衡量其工作结果的不在于其写了多少代码,而是他们的工作能否为客户产生价值、他们能否快速适应公司战略变化、能否实现超出期望的结果。

155 1060 工作分析 岗位价值评估

好的绩效和薪酬系统,一定得让员工看到希望

2018-07-10 10:03

绩效评估和薪酬分配,无论是大公司还是初创企业都要面对的问题。

155 1060 绩效评估 薪酬分配

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