虽然老板每天各种强调,甚至针对回款还制定了奖励政策,但用处不大。必须得要当成一个项目来看待,有结构、有策略、有手腕、有次序、有推进。
一般人觉得很不可思议,为什么一个人在经历了这么多次可以说是绝境之后,仍然能出人头地。所以这个人的过往才被说是富有传奇色彩的经历。
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