有人的地方，就是江湖。在职场的江湖上，有能力的你是桀骜不驯还是顺应潮流，取决于你对规则的理解和敬意。
要在“疑人不用，用人不疑”的前提下，既要解放思想，大胆用人，适当放权，给予其一定的活动空间，又要……。
适时放权，让团队冲锋陷阵，这不仅是阿米巴管理哲学的精髓，同时也是各花入各眼的管理企业的方法中最行之有效的管理精髓之一。
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