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找到绩效管理的地图 做一次有目的的旅行

2017-10-31 09:17

画地图的过程实际上就是对绩效管理的理念进行求索和探究的过程。

155 1060 绩效管理 地图 旅行

找到心灵地图 做有意义的努力

2017-06-06 09:41

史蒂芬·柯维先生在《高效能人士的七个习惯》里提到了一个心灵地图的概念。经理的职责就是带领团队克服困难,解决问题,获得团队绩效的增加,这就是经理要去的地点。

155 1060 心灵地图 团队

一个资深HR对业务地图的一些看法

2017-05-10 09:42

今天和大家分享分享HR该如何做业务地图。

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管理案例:S企业战略地图绘制及赏析

2017-02-24 09:46

这样一个战略地图并不是从部门也不是从职能分工出发的,它打破了管理系统之间的壁垒,从企业战略愿景的层面提出战略目标,每一个战略目标都是跨职能、跨领域的。

155 1060 战略地图 管理

管理者必须知道的“四张地图”究竟是个什么鬼?

2016-10-19 10:14

业务地图、组织地图、人才地图和氛围地图,为什么要组合在一起?为什么理解它们之间的关系对于管理者来说非常重要?

155 1060 管理者 业务地图 人才地图

巧用“心智地图” 让员工接受变革

2016-08-29 10:18

人类在成长的初期就已经开始围绕自我绘制心智地图。这幅地图相当于神经回路——不同神经元之间的连接。这些连接形成了思维的方式。

155 1060 心智地图 思维

高管们各自为政 你的企业有战略地图吗?

2016-07-11 09:46

高管们做的事情都是“战略性”的?并非如此。由于缺乏统一的战略地图,高管们各自为政,做着自以为重要却不一定对企业重要的事情。

155 1060 战略地图 高管

战略地图 帮助老板梳理战略思路的有效工具

2016-05-27 10:21

老板的思维和员工的思维经常不在一个频道上。老板看到的是趋势,想的是未来,而员工经常看到自己的本职工作,想的是现实。

155 1060 战略地图 思维

团队管理:绘制激发改变的“心理地图”

2015-12-17 09:47

激发变革时,你需要考虑两类受众:自己和他人。首先想想如何改变你自己。一方面寻找新的有趣概念,另一方面采取与之一致的行动,进行持续的改变。

155 1060 心理地图 激发 改变

以岗位实践为逻辑绘制学习地图

2015-03-30 10:18

这些岗位对人才的要求更高,除了要有较强的专业知识和熟练的专业技能以外,还需要有处理问题的能力、与客户沟通的充分经验等,单靠基本培训方法是难以成功培养此类人才的。

155 1060 学习地图 岗位 培养

如何绘制以岗位发展为逻辑线的学习地图

2015-01-30 09:02

学习地图这个概念和方法的成型,正是为了应对企业培训体系化的挑战。

155 1060 学习地图 企业培训 体系化

揭秘马云全资收购高德背后的真相

2014-08-06 10:00

阿里的战略是以数据为中心建立起围绕用户日常生活的虚拟生态帝国。

155 1060 阿里巴巴 战略 马云

按需学习 构建专业力学习地图

2014-06-04 10:32

学习地图可以看成是对培训管理者、员工和业务部门管理者三者的学习发展需求的反馈,即“按需学习”——这是学习地图的根。专业力学习地图“按需学习”的基本原则,建立...

155 1060 按需学习 专业力 学习地图

企业要大干快上“学习地图”?

2014-05-20 09:32

这几年,“学习地图”这个概念很火,加之企业大学的蓬勃发展,似乎一个企业,不言必称“学习地图”就落伍了。技术层面的问题先不谈,我希望同行们注意几个地方,也许可...

155 1060 学习地图 企业大学

人才发展之做好学习地图四要点

2014-05-19 10:07

人才发展,个人的主观意愿起最大的作用。说到底,学习地图为我们提供了一种系统思考人才问题的方法、思路。在实践中,理解它背后的内涵,要远比形式来得重要。

155 1060 学习地图 人才发展

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