当试用期遇上医疗期，这种尴尬如何处理？

2019-12-04 09:14

劳动法律法规对于这种情况的处理目前是存在一些争议的。但不论是哪种观点，合法合规一定是前提条件。

155 1060 试用期 医疗期 劳动法

HR不背锅！学会这套模型，劳动纠纷远离你！

2019-09-04 09:07

正所谓劳动法学得好，工作月月轻松!要知道它有时候可以帮助你解决大部分劳动纠纷，多学点东西，总是没错的~

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劳动者辞职权益受劳动法保障

2018-11-16 09:24

辞职是法律赋予劳动者的权利，辞职不需经单位批准，但是，辞职需覆行提前预告义务，并且交接工作，有约定服务期的，还需遵守服务期约定。

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国庆7天全加班涉嫌违反劳动法加班费跟工资有关

2018-10-08 10:19

今天是节后的第一个工作日，有关加班费依然是热门话题，其中最火的是一项调查是“如果国庆节加班，一天2000元，7天都要加班，你会干吗？

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员工自愿放弃社保离职时可领赔偿金？

2018-08-13 10:26

近期，一篇“劳动法出新规定”的文章在网络广泛流传，文章称“根据劳动法最新规定，如果员工签字自愿放弃购买社会保险，离职时就可以从企业处拿到一笔赔偿金”。

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加班费，想说爱你不容易

2018-02-08 09:35

关于劳动者的加班时间和加班费的计算，在我国劳动法律法规中都有着明确的规定，但是，当一些特殊情形出现时，劳资双方往往各执一词，分歧频现。

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从一张租车协议谈企业劳动法风险规避

2017-11-03 09:39

这是一份普通的交易合同，跟社会上大家签的简易版交易合同没什么区别。我想谈的是，这份协议体现了企业劳动法风险的规避。

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解雇试用期员工的3个要点

2017-11-02 09:46

根据劳动法规定，员工在试用期间，除法定条件外，单位不得随意解雇员工。依据法定条件解雇的，需有具体合法的理由，且必须在试用期届满前提出。

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HR如何做好企业的社保风险管控

2017-11-01 09:41

案例：某精密仪器公司，为了降低人力成本，企业一直采用员工自愿购买社保的笨办法：即不愿意购买社保的，当事员工只用写出一份因个人原因不愿购买社保的申请即可。

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尼康关闭无锡工厂，员工的经济补偿如何计算？

2017-11-01 09:37

根据劳动法规定，尼康关闭无锡工厂，需向员工支付经济补偿金，支付年限从2008年起算。

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单位能与员工多次约定试用期吗？

2017-10-31 09:36

根据劳动法规定，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期，需延长试用期的，必须双方协商一致，并且延长后的试用期期限不得超过法律规定的最长试用期期限。

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公司为防员工“剁手”推迟发工资，是否合法?

2016-11-10 09:47

劳动法一向注重对劳动者的保护，而获得劳动报酬是劳动者的重要权益，因此，对用人单位工资的发放法律法规有明确的规定。

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苹果被自己的员工给告了涉嫌违反加州劳动法

2016-10-18 10:10

据国外媒体报道，苹果零售店前员工指控苹果涉嫌违反加州劳动法（California Labor Code）的集体诉讼案将于明日在圣地亚哥高等法院开庭。

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